第446章察智之二诘奸33 秦桧慕容彦超智囊里的管理学

秦桧&慕容彦超：古代“另类辨贼高手”！一靠试探一靠设局轻松揪出偷食者秦桧和慕容彦超虽身份立场不同却都凭着对人心的精准拿捏用巧妙手段破获了“偷食”小案。

秦桧靠一句试探让偷榴吏主动露馅慕容彦超用“药酒吐实”的计谋让盗樱者无从抵赖两人的断案思路堪称“攻心术”的经典应用。

案例一：秦桧“伐树试探”揪出偷榴亲吏秦桧担任宰相时在都堂左侧厅堂前种了一棵石榴树。

每年石榴结果他都会悄悄数清楚果实的数量。

有一次树上少了两个石榴秦桧假装不知道没追问这件事。

一天秦桧准备外出正要安排车马时突然回头对身边人说：“去拿斧头来把这棵石榴树砍了。

” 旁边有个亲近的官吏急忙上前阻拦脱口说道：“这树上的石榴结得这么好砍了太可惜了！” 秦桧立刻回头盯着他说：“你偷吃了我的石榴！”官吏吓得赶紧磕头认罪。

原来秦桧早就知道石榴被人偷吃故意说要砍树就是为了试探谁知道树上果实好吃从而锁定偷食者。

案例二：慕容彦超“药酒吐实”破获盗樱案有人给慕容彦超献上新鲜的樱桃没多久就被他手下的仆役偷吃了。

负责看管樱桃的人把这件事禀报给了慕容彦超。

慕容彦超把那些仆役叫过来假意安慰他们说：“你们怎么敢偷吃刚送来的新鲜樱桃呢？肯定是看管的人冤枉你们！别担心害怕。

” 说完他让人给每个仆役都倒了一杯酒。

暗地里却吩咐手下在酒里掺了“藜芦散”——一种能让人呕吐的药粉。

仆役们喝完酒很快就忍不住当场呕吐起来刚吃下去的新鲜樱桃也跟着吐了出来。

证据确凿之下仆役们只好低头认罪。

【管理智慧】两人的厉害在于“吃透‘偷食者的心理弱点’用‘针对性计谋’让其自曝” 换别的人遇到偷食案可能会挨个盘问要么问不出结果要么打草惊蛇；但秦桧和慕容彦超不一样——他们都精准抓住了偷食者的心理破绽再针对性设局。

秦桧算准“偷吃过石榴的人必然知道果实好吃会舍不得砍树”用“伐树”的假动作试探让偷食吏下意识暴露；慕容彦超则利用“偷食者心存侥幸”的心理先假意安抚降低警惕再用“药酒催吐”的狠招让偷吃的樱桃成为无法抵赖的证据。

两人手段不同但都靠“攻心”让真相水落石出把小事断得干脆利落。

一、核心逻辑：破解“内部小额偷食/盗窃案”别盲查要“抓‘心理破绽+精准试探’” 两人能轻松破案核心是抓住了两个关键： 1.偷食者的“心理破绽”藏在言行中：偷吃过的人对物品会有特殊认知（如秦桧案中吏知道石榴好吃）或心存侥幸想蒙混过关（如慕容彦超案中仆役放松警惕）这些心理会通过言行暴露； 2.“针对性试探”是破局关键：根据偷食者的心理特点设计计谋——要么用“反向行为”（伐树）试探认知要么用“假意安抚+暗藏手段”（药酒）逼出证据比盲目盘问高效得多。

这就像现在处理办公室零食被盗案若怀疑内部人员可故意说“要把零食架撤了”观察谁会反对（可能是偷吃者）；或假意说“零食里加了特殊标记”让偷吃者因心虚主动坦白本质都是“抓心理+精准试探”的思路。

二、核心启示：遇“内部小额盗窃/偷食”别蛮干用“心理试探+证据诱导”破局两人的思路放现在超实用生活、职场中遇到内部小额失窃都能用： - 生活遇“家庭/合租内部偷食”：比如家里零食总被偷吃怀疑是家人或室友。

可故意说“这零食快过期了打算扔了”若有人急忙说“还能吃别扔”大概率是偷吃过的；或在零食里放少量可食用色素若有人吃了从口腔颜色就能锁定； - 职场遇“办公室物品/零食被盗”：比如工位零食总被偷可故意在零食袋上做个微小记号然后说“刚买的零食好像被人动过”观察同事反应；或假意说“零食里不小心混了特殊口味的吃了容易有反应”偷食者可能会因心虚主动承认； - 应对“内部小额财物丢失”：比如宿舍里少了少量现金怀疑是室友。

可故意说“刚在放钱的地方装了个小摄像头还没看记录”心虚的偷钱者可能会悄悄把钱放回去或在谈论时露出破绽。

简单说就是：“遇到内部小额盗窃、偷食这类小事别大张旗鼓盘问。

先抓住偷拿者的心理弱点要么用话语试探要么用小手段诱导证据轻松就能找出是谁还不影响关系。

” 【原文】秦桧　慕容彦超秦桧为相都堂左揆前有石榴一株每着实桧默数焉。

亡其二桧佯不问。

一日将排马忽顾左右取斧伐树。

有亲吏在旁仓卒对曰：“实佳甚去之可惜！”桧反顾曰：“汝盗食吾榴！”吏叩头服。

有献新樱于慕容彦超俄而为给役人盗食主者白之。

彦超呼给役人伪慰之曰：“汝等岂敢盗新物耶盖主者诬执耳！勿怀忧惧。

”各赐以酒潜令左右入“藜芦散”。

既饮立皆呕吐新樱在焉于是伏罪。

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